Dans toute entreprise d’au moins 11 salariés, le Comité social et économique (CSE) joue un rôle majeur dans le dialogue social. Depuis sa création, les consultations obligatoires du CSE structurent la circulation de l’information et la consultation des représentants du personnel sur de nombreux sujets essentiels. Quelles sont ces grandes consultations récurrentes ? Quels événements déclenchent une consultation ponctuelle ? Et […]
